Um dos transtornos mentais mais comum no mundo é o burnout, ou esgotamento mental relacionado com o trabalho.
Apesar da saúde mental dos trabalhadores ser um fator importante na discussão sobre o bem-estar no local de trabalho, os níveis de stress continuam alarmantes. Um estudo realizado pela Indeed, site de empregos disponível em mais de 60 países, aponta que quase 60% dos colaboradores se sentem stressados na maior parte do tempo e apenas 1 em cada 5 entrevistados sente que está a prosperar no trabalho.
A pesquisa, Relatório Global de Bem-Estar no Trabalho de 2024, mostrou ainda que os trabalhadores sentem que muitas empresas não respondem a necessidades consideradas determinantes para o bem-estar no trabalho, como o sentido de pertença, inclusão e os níveis de energia.
O levantamento foi feito a partir da recolha de dados sobre saúde e bem-estar de 25 milhões de pessoas em 19 países, incluindo Austrália, Canadá, Alemanha, França, Reino Unido, Índia, Japão, Brasil, Holanda e Estados Unidos.
As informações foram recolhidas pela Pesquisa de Bem-Estar no Trabalho, do Indeed, entre outubro de 2019 e janeiro de 2024, e foram analisadas em parceria com o Centro de Pesquisa de Bem-Estar da Universidade de Oxford, com apoio e orientação dos especialistas Jan-Emmanuel De Neve e George Ward.
